Juristin oder Jurist für Vergabe und Nachträge (w/m/d)

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Seit 2021 zählt die Autobahn GmbH des Bundes mit 13.200 Kilometern Strecke und rund 15.000 Mitarbeitenden zu den größten Infrastrukturbetreiberinnen Deutschlands.

Unser vielfältiges Aufgabenfeld reicht von der Prüfung, Wartung und Erneuerung von Brücken, Tunneln und Nebenanlagen bis zur Verkehrssteuerung und Koordination des Betriebsdienstes. Auch die Verwaltung jedes Autobahnkilometers – von der Finanzierung bis zu Personal- und Rechtsfragen – liegt in unserer Verantwortung.

So sorgen wir für sichere Mobilität und einen reibungslosen Warenfluss – für Mensch und Wirtschaft.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Autobahn!

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Zentrale Vergabestelle suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Juristin oder Jurist für Vergabe und Nachträge (w/m/d)

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Als Juristin oder Jurist (w/m/d) sind Sie federführend für die juristische Bearbeitung und Beratung im Vergaberecht mit Schwerpunkt freiberufliche Vergabe zuständig. Dabei übernehmen Sie die Führung von Vergabenachprüfungsverfahren und treffen Beurteilungen hinsichtlich rechtlicher Fragestellungen.
• Sie fungieren als Rechtsberatung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Vergabeprozessen und übernehmen die juristische Klärung von Grundsatzfragen der Niederlassung sowie der Außenstellen.
• Darüber hinaus agieren Sie als Prozessvertreterin oder Prozessvertreter und sind für die Beauftragung sowie Koordinierung externer Rechtsanwälte zuständig.
• Ein weiterer Aufgabenschwerpunkt ist die Kontrolle von Nachträgen mit Schwerpunkt auf freiberuflichen Nachtragsleistungen, etwa das ganzheitliche Nachtragsmanagement. Dies beinhaltet die formal- sowie materiell-rechtliche Nachtragsprüfung.
• Außerdem übernehmen Sie die Beurteilung und Prüfung von Vertragsproblemen sowie von Abrechnungen, Auslegungen und Umstellungen von Verträgen.

Das sollten Sie mitbringen:

• Optimale Voraussetzung für diese Position ist eine erfolgreich abgeschlossene Zweite Juristische Staatsprüfung (Volljurist).
• Sie verfügen über umfassende Berufserfahrung im Bereich Bauvertragsrecht sowie im Vergabewesen.
• Sie besitzen vertiefte Fachkenntnisse im privaten Baurecht, Planungsrecht und Vergaberecht, etwa in folgenden Regelwerken:
  • Bürgerliches Gesetzbuch (BGB)
  • Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB)
  • Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI)
  • Gesetz gegen Wettbewerbsbeschränkungen (GWB)
  • Verordnung über die Vergabe öffentlicher Aufträge (VgV)
  • Unterschwellenvergabeordnung (UVgO)
  • Regelungen des Ausschusses der Verbände und Kammern der Ingenieure und Architekten für die Honorarordnung (AHO)

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

• Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
• Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
• Sicheres und verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Strategisches, wirtschaftliches und ganzheitliches Denken und Handeln

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Vergütung

Entgeltgruppe: E 14

Die Vergütung erfolgt gemäß der oben genannten Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.

Kontakt

Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle oder Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:

Nina Blanke
Telefon: +49 511 235105148
E-Mail: NINA.BLANKE@AUTOBAHN.DE

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen, gegebenenfalls korruptionsgefährdeten Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in der unten aufgeführten Datenschutzinformation nachgelesen werden.

Das erwartet Sie bei uns:

• Zukunft: Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten und deutschlandweite berufliche Perspektiven
• Familie & Freizeit: Mobiles Arbeiten, Telearbeit und flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich –, 30 + 1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit sowie Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege
• Miteinander: Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur und wertschätzender Umgang
• Fairness: Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation sowie Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften
• Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung sowie attraktive Altersvorsorge

Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen Sie uns an.

Gemeinsam Großes bewegen

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg divers aufgestellter Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten.

Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!