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Heuking Kühn Lüer Wojtek
8 Standorte
Großkanzlei
  • Christina Barthel
    Manager of Recruitment
    • 0211 600 55-511
    • c.barthel@heuking.de
    Anke Schnabel
    Recruiterin
    • 0211 600 55-511
    • a.schnabel@heuking.de

    Über uns

    Heuking Kühn Lüer Wojtek ist mit acht Standorten in Deutschland und einem Büro in Zürich vertreten. Wir beschäftigen über 400 Rechtsanwälte, Steuerberater und Notare und gehören damit zu den großen wirtschaftsberatenden deutschen Sozietäten. Laut Branchenverlag JUVE gehört Heuking Kühn Lüer Wojtek zu den TOP 10 der umsatzstärksten Kanzleien in Deutschland. Wir vertreten die Interessen mittelständischer und großer Unternehmen aus den Bereichen Industrie, Handel und Dienstleistung. Aber auch Verbände, öffentliche Körperschaften sowie anspruchsvolle Privatklienten nutzen unser Wissen in den unterschiedlichen Rechtsgebieten.

    Unsere Praxisgruppen:

    Arbeitsrecht • Banking & Finance • Energie • Gesellschaftsrecht/M&A • Health Care, Pharma & Life Sciences • IP, Media & Technology • Immobilien & Bau • Investmentfonds • Kapitalmarktrecht • Kartellrecht • Öffentlicher Sektor und Vergabe • Private Clients • Private Equity/Venture Capital • Prozessführung/Schiedsgerichtsbarkeit • Restrukturierung • Steuerrecht • Transport, Verkehr & Infrastruktur • Versicherungsrecht/Rückversicherungsrecht • Vertriebsrecht • Wirtschafts- und Steuerstrafrecht

    Einstiegsmöglichkeiten bei Heuking Kühn Lüer Wojtek

    Neben Praktika und Referendarstationen an allen Kanzleistandorten bieten wir Studenten, Referendaren und Doktoranden die Möglichkeit einer Nebentätigkeit bzw. wissenschaftlichen Mitarbeit. Zudem suchen wir stetig qualifizierte Volljuristen, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und den Wunsch haben, in einem internationalen Umfeld tätig zu sein

    Standorte

    Berlin, Chemnitz, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Köln, München, Stuttgart, Zürich

    Anzahl der Mitarbeiter

    über 1.000 Mitarbeiter, davon über 400 Berufsträger

    Standorte International

    Zürich

    Work-Life-Balance

    Die Verbindung Ihres anspruchsvollen Berufs mit dem Privatleben ist Ihnen wichtig? Wir eröffnen Ihnen die Möglichkeit dazu. Üben Sie Ihren Beruf in Teilzeit aus – egal, ob längerfristig oder nur für eine bestimmte Zeit. Heuking Kühn Lüer Wojtek schätzt familiäre Verpflichtungen genauso wie berufliches Engagement. Auch von Vätern wird die Elternzeit gern genutzt.

    Diversity

    Weil wir als Kanzlei für Gleichberechtigung einstehen, haben wir im Jahr 2014 die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet. Kern der Initiative ist die Förderung und Wertschätzung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Alter oder Weltanschauung. Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt hat sich die Förderung der Vielfalt in unserer Sozietät als wichtiger Aspekt unserer Unternehmenskultur manifestiert. Derzeit beschäftigen wir Mitarbeiter aus 22 Nationen in unserer Kanzlei. Im Rahmen unserer Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Mandanten treffen die unterschiedlichsten Menschen aufeinander. Aus diesem Grund ist es für uns selbstverständlich, vorurteilsfrei und respektvoll miteinander zu arbeiten. Die sexuelle Identität und Behinderung spielen hierbei ebenso wenig eine Rolle wie die ethnische Herkunft.

    Auszeichnungen

  • Christina Barthel
    Manager of Recruitment
    • 0211 600 55-511
    • c.barthel@heuking.de
    Anke Schnabel
    Recruiterin
    • 0211 600 55-511
    • a.schnabel@heuking.de

    Praktikum

    Lernen Sie unsere Kanzlei im Rahmen eines Praktikums kennen. Jedes Jahr im August laden wir Sie an unseren Standorten in Düsseldorf, Köln und Hamburg dazu ein, für vier Wochen den Hörsaal gegen unsere Kanzleiräume zu tauschen.

    Unser Ziel ist es, Ihnen einen authentischen Eindruck der Tätigkeiten in einer Wirtschaftssozietät zu vermitteln und Sie für diese berufliche Perspektive zu begeistern.

    Als Praktikant erhalten Sie neben der Einsicht in die anwaltliche Tätigkeit auch die Möglichkeit an diversen (Weiterbildungs-)Veranstaltungen und Events teilzunehmen – knüpfen Sie hier erste berufliche Kontakte. Durch die Mitgliedschaft im Referendarclub bleiben Sie auch über die Zeit des Praktikums hinaus mit der Sozietät in Verbindung, werden über Neuigkeiten informiert und können an Events teilnehmen.

    Nutzen Sie schon frühzeitig die Chance, uns als potenziellen Arbeitgeber kennenzulernen. Im Anschluss an Ihr Praktikum besteht die Möglichkeit uns als studentische Aushilfe oder wissenschaftlicher Mitarbeiter weiter zu unterstützen.

    Praktikanten qualifizieren sich für ein Praktikum in unserer Kanzlei ab dem 5. Semester oder nach erfolgreich bestandener Zwischenprüfung.

    Auszeichnungen

  • Christina Barthel
    Manager of Recruitment
    • 0211 600 55-511
    • c.barthel@heuking.de
    Anke Schnabel
    Recruiterin
    • 0211 600 55-511
    • a.schnabel@heuking.de

    Referendariat

    Start in der Pole Position. Probieren Sie sich aus und entdecken Sie durch die Anleitung erfahrener Rechtsanwälte Ihre persönlichen Spezialgebiete. Dabei ist uns Ausgewogenheit zwischen der Einbindung in forensische und beratende Tätigkeiten ebenso wichtig wie Ihre ganz individuelle Förderung. Sie wirken bei nationalen und internationalen Mandaten mit und arbeiten aktiv in verschiedenen Projekten. Unser Ziel: die Vermittlung der für das Bestehen des zweiten Staatsexamens erforderlichen Fertigkeiten.

    Bereits während Ihrer Zeit als Referendar profitieren Sie von unserem hausinternen Fortbildungsprogramm – der Heuking Academy – und erhalten unter anderem regelmäßig die Möglichkeit, Ihre Fremdsprachenkenntnisse im Rahmen unserer „Legal English“ Kurse zu verbessern. Das Angebot der Heuking Academy steht dabei auch unseren wissenschaftlichen Mitarbeitern und Praktikanten zur Verfügung. Über 34 Veranstaltungen finden jährlich ausschließlich für Referendare und wissenschaftliche Mitarbeiter standortübergreifend statt. Zum weiteren Ausbildungsangebot gehören u.a. die Repetitorien der Kaiserseminare und das Juristisches Repetitorium hemmer, welche wir regelmäßig in unseren Kanzleiräumlichkeiten anbieten. Darüber hinaus bieten wir Klausurenkurse der Kaiserseminare für unsere Referendare an. Zusätzlich haben wissenschaftliche Mitarbeiter und Referendare die Möglichkeit über die App „Lecturio“ (einem Online Repetitorium) 12 Monate lang Lernvideos zu juristischen Fachthemen, betriebswirtschaftlichen Themen und Soft-Skill Trainings ihre Kompetenzen zu erweitern.

    Für gute Referendare, die uns bereits während der Anwaltsstation kennengerlernt haben, bieten wir mit unserem „Go for Career“- Programm zudem die Möglichkeit eines Auslandsaufenthalts an. Im Rahmen Ihrer Wahlstation entsenden wir Sie in eine unserer internationalen Partnerkanzleien. Nutzen Sie schon frühzeitig die Chance, uns als potentiellen Arbeitgeber kennenzulernen. Wir stellen gerne Rechtsanwälte ein, mit denen wir bereits während des Referendariats zusammengearbeitet haben.

    Im Rahmen unseres Alumniprogramms – dem Heuking Kühn Lüer Wojtek Referendarclub – bieten wir Ihnen die Möglichkeit, den Kontakt zu uns aufrecht zu halten.

    Nähere Infos über unsere Referendarausbildung finden Sie hier.

    Auszeichnungen

  • Christina Barthel
    Manager of Recruitment
    • 0211 600 55-511
    • c.barthel@heuking.de
    Anke Schnabel
    Recruiterin
    • 0211 600 55-511
    • a.schnabel@heuking.de

    Berufseinstieg

    Wir bieten Ihnen die Vorteile einer unabhängigen, großen wirtschaftsberatenden deutschen Sozietät. Durch unsere flache Hierarchie können Sie Mandantennähe von Anfang an erleben. Zudem bieten wir Ihnen eine kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterbildung im Rahmen der Heuking Academy Veranstaltungen.

    Mit der Heuking Academy bieten wir unseren Volljuristen ein praxisnahes Seminarangebot, das auf die Anforderungen der jeweiligen Karrierestufen zugeschnitten ist. Unsere internen und externen Referenten sind Spezialisten in den jeweiligen Themengebieten. Die Heuking Academy basiert auf vier Säulen: Recht, Wirtschaft, Softskills sowie Business Development & Self-Management. So fördern wir die Entwicklung Ihrer Anwaltspersönlichkeit im Hinblick auf Ihre fachliche und persönliche Kompetenzentwicklung und Ihr unternehmerisches Handeln.

    Mandantennähe sofort. Bei Heuking Kühn Lüer Wojtek werden Sie als junge Rechtsanwälte mit herausragender juristischer Qualifikation von Anfang an aktiv in die Mandantenbetreuung miteinbezogen. Denn nur so haben Sie die Möglichkeit, sich persönlich weiterzuentwickeln. Als modern organisierte Partnerschaft setzen wir auf die Eigeninitiative unserer Rechtsanwälte. Gestalten Sie mit uns zusammen Ihren persönlichen Businessplan und verwirklichen Sie Ihre individuellen Karrierepläne. Mandantenorientiertes Rechtsmanagement fordert Spitzenleistung von jedem Einzelnen und Servicebereitschaft von allen. Darum ist bei uns Ihre Meinung willkommen, querdenken erlaubt und ein sympathisch-kollegiales Umfeld selbstverständlich.

    Auszeichnungen