„Jeder Bürger soll sein Recht durchsetzen können, nicht nur derjenige, der es sich leisten kann.“

Mit dieser Vision gründete Heinrich Faßbender 1935 die ARAG. Heute sind wir das größte Familienunternehmen der Versicherungsbranche in Deutschland und der weltweit größte Rechtsschutzversicherer.

Mehr als 12 Millionen Kunden in insgesamt 19 Ländern, vertrauen regelmäßig auf unsere Expertise in den Bereichen Recht, Absicherung, Gesundheit und Vorsorge. Das ist das Ergebnis aus über 85 Jahren Erfahrung. Damit wir unseren Kunden auch in Zukunft ein unbeschwertes Lebensgefühl garantieren, arbeiten wir täglich an uns selbst und unseren Produkten. 

Versicherung neu denken.

Als familiengeführtes Unternehmen steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt. Das bedeutet für uns: Wir setzen auf Nähe. Denn nur so können wir die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter und Kunden frühzeitig erkennen und für eine nachhaltige Zufriedenheit sorgen. Dabei behalten wir unser Ziel fest im Blick: Mit Innovationskraft und Ideenreichtum schon heute die Zukunft der Versicherung gestalten. Gemeinsam mit rund 4.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit setzen wir uns tagtäglich dafür ein. Bald auch mit Ihnen?

Mut, neue Wege zu gehen.

An den Standorten Düsseldorf und München engagieren sich 2.200 Experten für herausragende Versicherungs- und Servicelösungen. Von Juristen über Zahlengenies und Datenspezialisten bis hin zu Kommunikationstalenten. Bei uns arbeiten Persönlichkeiten, die entschlossen ihren Weg gehen wollen. Gemeinsam setzen wir alles daran, unsere Kunden stets aufs Neue zu begeistern. Begleiten Sie uns dabei!

Bei uns dreht sich alles um Sie!

Denn egal ob als Kunde oder Kollege: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Das ist uns als Familienunternehmen besonders wichtig.

* Es handelt sich um ausgewählte Benefits. Diese können je nach Gesellschaft und Vertragsart variieren.

Work-Life-Balance

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • großzügige Home-Office Regelung
  • 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
  • PME Familienservice (https://www.familienservice.de/web/duesseldorf/home) mit zahlreichen Unterstützungsangeboten 

Gehalt*

  • bis zu 14 Gehälter
  • Anbindung an den Tarifvertrag für die private Versicherungswirtschaft
  • betriebliche Altersvorsorge ab dem ersten Tag der Anstellung
  • Vermögenswirksame Leistungen

Gesundheitsmanagement

  • ARAGcare z.B. regelmäßige Gesundheitschecks, Beratungsangebote des Betriebsarztes
  • Ergonomische Arbeitsplätze - im Büro & Zuhause
  • Verschiedene Sportangebote

Persönliche Entwicklung

  • Weiterbildungsplattform Learn2Develop mit individuellen Angeboten
  • Karriere- und Talententwicklungsprogramm
  • Keynote Speaker zu aktuellen und spannenden Themen  

Rabatte

  • Mitarbeiterkonditionen für Versicherungsprodukte und kostenlose Inhouse Beratung
  • vielfältiges Menü-Angebot im Betriebsrestaurant und Bistro zu vergünstigten Preisen 
  • Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel sowie gute Parkmöglichkeiten 
  • Corporate Benefits Portal

Community

  • neu@ARAG als deutschlandweites Netzwerktreffen
  • Konzernübergreifende, internationale Kaffee- und Lunch-Roulettes
  • abwechslungreiche Firmenevents 

Unsere zwei Standorte

Firmensitz der ARAG SE ist seit der Gründung Düsseldorf, unsere Konzernzentrale befindet sich im ARAG Tower – ein Wahrzeichen Düsseldorfs. Von hier aus unterstützen wir alle Gesellschaften und Niederlassungen weltweit. Und kümmern uns um die Sparten Rechtsschutz, Sach-, Haftpflicht- und Unfallversicherung, von der Produktentwicklung über den Vertrieb bis zur Kundenbetreuung. In unmittelbarer Nachbarschaft zum ARAG Tower unterstützen uns die Spezialisten der ARAG IT GmbH und der ARAG Service GmbH in eigenen Büroräumen. Am Standort München betreuen wir Produkte und Kunden der ARAG Krankenversicherung. Was beide Standorte gemeinsam haben? Das familiäre Miteinander und die Lust, etwas zu bewegen!

Zusammen mehr erreichen

Wir lieben Kreativität und Eigeninitiative. Beides hilft uns, immer einen Schritt voraus zu sein. Doch neue Wege können wir nur gemeinsam gehen. Deswegen fördern wir die persönliche Entwicklung jedes Einzelnen. Wie? Durch flache Hierarchien, Freiraum und Mitgestaltungsmöglichkeiten. Sie verfügen über eine hohe Lernbereitschaft, ein Macher-Gen und Selbstverantwortung? Dann können Sie sich aktiv bei uns einbringen und Großes bewegen!

Alle Standorte

Um die interaktive Karte zu sehen, stimme bitte zu, dass Daten an Google Maps gesendet werden. Weitere Informationen findest du in unserer Datenschutzerklärung.

Ansprechperson

Dimitry Tartakowski

Human Resources / Talent Acquisition & Employer Branding

Intensive Einblicke oder langfristige Arbeitserfahrung - auf in die Praxis!

Talentierte und engagierte Studierende haben bei uns die Wahl: Möchten Sie im Rahmen eines Praktikums oder als Werkstudent wertvolle Einblicke in die Tätigkeitsfelder eines weltweit aufgestellten Versicherungskonzerns sammeln?

Wir bieten Ihnen im Rahmen von Praktika oder Werkstudenten-Stellen in den unterschiedlichsten Unternehmensbereichen spannende Herausforderungen. 

Bei uns werden Sie gefördert und gefordert

Als Familienunternehmen sind wir ein anspruchsvoller und zukunftsweisender Arbeitgeber. Wir erwarten von unseren Mitarbeitern ein hohes Maß an Engagement, Qualität und Leistungsbereitschaft. Im Gegenzug bieten wir ein vielseitiges und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld – über Sparten und Ländergrenzen hinweg. Ihre Entwicklung möchten wir durch digitales Arbeiten und Lernen, sowie professionelles Coaching voran treiben. Zeigen Sie uns, was in Ihnen steckt! 

So arbeiten wir gemeinsam an der Versicherung der Zukunft

Ihr Praktikum - so individuell wie Sie selbst.

Bei uns gibt es kein Praktikum von der Stange. Sammeln Sie praktische Erfahrung in einem abwechslungsreichen, individuell auf Sie abgestimmten Praktikum. Bringen Sie Ihre Ideen in unserem dynamischen Team mit flachen Hierarchien vom ersten Tag ein. Neben einer attraktiven Praktikumsvergütung, haben Sie in vielen unserer Abteilungen außerdem die Möglichkeit, im Anschluss an Ihr Praktikum Ihre Abschlussarbeit zu schreiben oder als Werkstudent (m/w/d) für uns tätig zu sein. Zeigen Sie uns, was in Ihnen steckt.

Ihr Praxiseinstieg als Werkstudent/in – Theorie trifft auf Praxis.

Als Werkstudent/in bei ARAG zu arbeiten, bedeutet, in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien, Fachleuten auf Augenhöhe zu begegnen. In den ersten drei Monaten werden Sie intensiv von Spezialisten eingearbeitet und fachkundig begleitet. Das bietet Ihnen die Chance in einem großen deutschen Versicherungsunternehmen Fuß zu fassen. Darüber hinaus unterstützen wir Sie gerne begleitend zu einer Werkstudententätigkeit bei der Erstellung Ihrer Bachelor-/Masterarbeit.

Intensive Einblicke oder langfristige Arbeitserfahrung - auf in die Praxis!

Talentierte und engagierte Studierende haben bei uns die Wahl: Möchten Sie im Rahmen eines Praktikums oder als Werkstudent wertvolle Einblicke in die Tätigkeitsfelder eines weltweit aufgestellten Versicherungskonzerns sammeln?

Wir bieten Ihnen im Rahmen von Praktika oder Werkstudenten-Stellen in den unterschiedlichsten Unternehmensbereichen spannende Herausforderungen. 

Bei uns werden Sie gefördert und gefordert

Als Familienunternehmen sind wir ein anspruchsvoller und zukunftsweisender Arbeitgeber. Wir erwarten von unseren Mitarbeitern ein hohes Maß an Engagement, Qualität und Leistungsbereitschaft. Im Gegenzug bieten wir ein vielseitiges und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld – über Sparten und Ländergrenzen hinweg. Ihre Entwicklung möchten wir durch digitales Arbeiten und Lernen, sowie professionelles Coaching voran treiben. Zeigen Sie uns, was in Ihnen steckt! 

So arbeiten wir gemeinsam an der Versicherung der Zukunft

Ihr Praktikum - so individuell wie Sie selbst.

Bei uns gibt es kein Praktikum von der Stange. Sammeln Sie praktische Erfahrung in einem abwechslungsreichen, individuell auf Sie abgestimmten Praktikum. Bringen Sie Ihre Ideen in unserem dynamischen Team mit flachen Hierarchien vom ersten Tag ein. Neben einer attraktiven Praktikumsvergütung, haben Sie in vielen unserer Abteilungen außerdem die Möglichkeit, im Anschluss an Ihr Praktikum Ihre Abschlussarbeit zu schreiben oder als Werkstudent (m/w/d) für uns tätig zu sein. Zeigen Sie uns, was in Ihnen steckt.

Ihr Praxiseinstieg als Werkstudent/in – Theorie trifft auf Praxis.

Als Werkstudent/in bei ARAG zu arbeiten, bedeutet, in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien, Fachleuten auf Augenhöhe zu begegnen. In den ersten drei Monaten werden Sie intensiv von Spezialisten eingearbeitet und fachkundig begleitet. Das bietet Ihnen die Chance in einem großen deutschen Versicherungsunternehmen Fuß zu fassen. Darüber hinaus unterstützen wir Sie gerne begleitend zu einer Werkstudententätigkeit bei der Erstellung Ihrer Bachelor-/Masterarbeit.

Wahlstation

Diese Aufgaben bieten wir: Mit deiner juristischen Expertise unterstützt du deine Kollegen in der Bearbeitung der laufenden Schadenfälle, der Klärung juristischer Details und Entscheidung über die Eintrittspflicht der Versicherung. Erste Schadenfälle bearbeitest du eigenständig und übernimmst dabei die schriftliche oder telefonische Korrespondenz mit unseren Kunden bei komplexen Rechtsangelegenheiten. Lösungsorientiert gehst du Dingen auf den Grund, führst entscheidungsrelevante juristische Recherchen durch und lieferst zu jeder Frage eine passende Antwort

Ansprechperson

Dimitry Tartakowski

Human Resources / Talent Acquisition & Employer Branding

Detailliebhaber mit Kommunikationsgeschick gesucht

Wir setzen auf wahre Spezialisten, die aufgeschlossen für neue Themen sind. Unsere Teams leben von Experten mit stark vertieftem Spezialwissen, das sie stetig weiterentwickeln. Juristen, die bei uns glücklich werden wollen, sollten Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen haben. Vor allem ist uns jedoch wichtig, dass Sie schon frühzeitig den Tunnelblick abgelegt und gelernt haben, andere Sichtweisen zu entwickeln und zu verstehen. Denn bei uns kommt es darauf an, bei Verhandlungen die eigene Position überzeugend zu vertreten, Kompromissmöglichkeiten zu erkennen und das Verhandlungsergebnis in rechtlich korrekter Form festzuhalten. Neben der analytischen Kompetenz kommt der schriftlichen und mündlichen Ausdrucksfähigkeit besondere Bedeutung zu. 

Internationales Arbeiten mit hohem Entwicklungspotenzial

 

Als international erfolgreiches Familienunternehmen sind wir ein anspruchsvoller und zukunftsweisender Arbeitgeber. Wir erwarten von unseren Mitarbeiter/innen ein hohes Maß an Engagement, Qualität und Leistungsbereitschaft. Im Gegenzug bieten wir ein vielseitiges und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld – über Sparten und Ländergrenzen hinweg. Wir bieten Ihnen eine familitäre Atomsphäre mit flachen Hierarchienen. Freuen Sie sich auf genügend Freiraum und Herausforderungen für gute Entwicklungschancen und Karriereperspektiven.

 

So arbeiten wir gemeinsam an der Versicherung der Zukunft

 

Konzernrecht

In unserer Rechtsabteilung erwarten Sie internationale und vor allem sehr vielfältige Projekte. Unser Fokus liegt dabei darauf, die für die Zukunft geplanten Aktivitäten juristisch abzusichern. Unser Verantwortungsbereich umfasst dabei auch die Veränderung der Konzernstruktur und M&A. Außerdem sind wir für diverse Fachbereiche unseres Unternehmens Dienstleister und erster Ansprechspartner in allen Rechtsfragen der Führung- und Weiterentwicklung unseres Unternehmens. Wir beantworten ihre Fragen aus vielfältigen juristischen Bereichen, beurteilen Sachverhalte, sprechen Empfehlungen aus, unterstützen bei der Vertragsvereinbarung. Darüber hinaus kümmern wir uns, um Legal Operations im Ausland sowie die Entwicklung von weltweiten Konzernstandards. Was unseren Bereich besonders mache? Wir gestalten aktiv mit. Auf der Grundlage ständiger Beobachtung der Gesetzesentwicklung und Rechtsprechung und der Analyse ihrer Auswirkungen, entdecken wir mögliche neue Handlungsfelder und erarbeiten konkrete Umsetzungsvorschläge.

Compliance

Im Bereich Compliance nehmen wir alles genauestens unter die Lupe. Denn die strikte Befolgung von Recht und Gesetz ist unverzichtbarer Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Unsere Team aus Rechtsspezialisten bringt individuelles, sehr tiefes Spezialwissen aus den unterschiedlichsten Gebiet zusammen. Denn nur die richtige Mischung an speziellem Know-how ermöglicht uns sicherzustellen, dass unsere unternehmensinternen Richtlinien und ethischen Standards, denen wir uns verpflichtet fühlen, umgesetzt werden.

Rechts-Service

Im Rechts-Service erleben unsere Kunden, dass sie sich für die richtige Rechtsschutzversicherung entschieden haben! Rund um Rechtsfragen und -probleme sind Sie erster Ansprechpartner, prüfen den Sachverhalt, ordnen ihn ein und entscheiden dann, wie Sie dem Kunden helfen können.

Wer in diesem Bereich glücklich werden will, sollte kein reiner Theoretiker sein oder nach eigenen Mandaten suchen – diese Juristen passen viel besser in einen unserer anderen Bereiche. Im Rechts-Service suchen wir service- & praxisorientierte Juristen mit ausgeprägter Entscheidungsfähigkeit. Kurz gesagt: Sie sollten Spaß beim Telefonieren, sowie bei der schriftlichen Kommunikation mit Anwälten haben.

Leistungsmanagement

Unser Bereich Leistungsmanagement beschäftigt sich mit sämtlichen Leistungsabwicklungen unserer Krankenversicherung. Unsere Arbeit lebt von der Vielfalt unserer Schnittstellen. Im Bereich Leistungswesen der Kranken- und Pflegeversicherung prüfen wir alle Rechnungen im medizinischem Bereich. Wir sind sozusagen das Bindeglied zwischen Recht und Medizin. Anderseits sind wir in unserem neuen Bereich Gesundheitsmanagement ganz nah an der Produktentwicklung. Unser Ziel: Innovativer Service. Das machen wir, indem wir die klassische Rolle eines Versicherers durchbrechen und zum Begleiter für unsere Kunden werden. Wir nehmen unsere Kunden an die Hand und bieten die neuesten Trends des Gesundheitswesens. Dafür evaluieren und bilden wir Kooperationen mit Startups, Versandapotheken und Ärzten sowie weiteren Partnern aus der Branche.

 

Ansprechperson

Dimitry Tartakowski

Human Resources / Talent Acquisition & Employer Branding

Auszeichnungen

Jobs

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